Verjongen tijdens de vergrijzing: zo doet de overheid dat 09 mei 2024 door Mariët van DeventerDe overheid trekt steeds meer jonge medewerkers aan, onder andere door te investeren in traineeships. HR-expert Mariët van Deventer van Compagnon legt uit waarom dat zo goed werkt, wat er beter kan en wat jij ervan kunt leren. [Lees meer …]
Is vernieuwing een winst voor werknemers? 03 mei 2024 door GastbloggerWerknemers vinden het belangrijker dan ooit om betekenisvol werk te doen. Hoe zorg je dat mensen beter begrijpen waarom ze bepaalde dingen doen? In zijn column beschrijft Phillippe Pineault op welke manier innovatie van bedrijfsprocessen kan leiden tot meer motivatie, zingeving en tevredenheid. [Lees meer …]
Aan de slag met het welzijn van medewerkers 26 april 2024 door Redactie HRMorgenHet ondersteunen van werknemers op het gebied van welzijn heeft verschillende voordelen. Bij deze ondersteuning worden digitale technologieën vaak over het hoofd gezien, terwijl die wel iets te bieden hebben. [Lees meer …]
Help! Mijn medewerker wil remote werken 25 april 2024 door Eline VinkHybride en ‘remote’ werken zijn wezenlijk anders. Hoe reageer je op een medewerker die volledig op afstand van kantoor zou willen werken? Gaat dat wel en zo ja, waar moet je dan aan denken? [Lees meer …]
Goed werkgeverschap in de zorg, #Hoedan? 17 april 2024 door Coralie ElmontIs goed werkgeverschap in zorg en welzijn de oplossing voor verloop en verzuim? Dat vraagt Coralie Elmont van Compagnon zich af. Laten we eerst eens de cijfers induiken, zo stelt ze voor. Wat speelt er eigenlijk allemaal? [Lees meer …]
Zorgorganisatie ’s Heeren Loo beweegt mee met talent 03 april 2024 door GastbloggerZorgorganisatie ‘s Heeren Loo legt bij werving, selectie en opleiding van personeel niet langer de nadruk op formele diploma-eisen. Ramon de Groot, Manager van de Academie legt uit het talent centraal staat. Welke competenties, talenten en ervaring heeft iemand al? Wat zijn de gevolgen van deze koerswijziging voor de kwaliteit van zorg en voor hoe medewerkers toegerust worden voor het werk? [Lees meer …]
Beslis zelf over jouw arbeidsvoorwaarden (en niet de grijze, boze mannetjes) 03 april 2024 door Juliette de SwarteWie is er nog lid van een vakbond? Ledenaantallen dalen al jaren. Bovendien: de meeste vakbondsleden zijn ‘oud’, wit en man. Daardoor beslist een niet-representatieve groep over jouw cao. Vakbond De Unie bedacht daarom een manier om het cao-proces te democratiseren: DigiC. Reinier Castelein, voorzitter van De Unie, legt uit hoe het werkt. [Lees meer …]
Wat maakt een team écht sterk? 29 februari 2024 door CompagnonMatthijs van Nieuwkerk, NOS Sport, The Voice. Al deze affaires haalden de voorpagina’s. Rode draad? Een gebrek aan psychologische veiligheid. Sterker: hoe mensen met elkaar omgaan blijkt de allerbelangrijkste factor voor echt goede teamprestaties. Hoe doe je het als organisatie wél goed? [Lees meer …]
Zorgrunners: skillsbased invullen van zorgondersteuning 26 februari 2024 door Redactie HRMorgenIn het project Zorgrunners worden studenten met een niet-medische achtergrond met een korte training klaargestoomd om zorgprofessionals te ondersteunen. De combinatie van skills verworven tijdens en naast de training, maakt van deze studenten een welkome nieuwe arbeidsmarktdoelgroep voor werkgevers in de zorg. [Lees meer …]
11-09-2024Goed werkgeverschap volgens De Groot Hoveniers: “Dan kun je ze beter maar de hand reiken en de pri...
